बालको के ट्रांसजेंडर कर्मचारियों ने कार्यस्थल के साथ बीपीएल में किया उत्कृष्ट प्रदर्शन, विविधता और समावेशिता को बढ़ावा देता बालको प्रीमियर लीग: NN81

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बालको के ट्रांसजेंडर कर्मचारियों ने कार्यस्थल के साथ बीपीएल में किया उत्कृष्ट प्रदर्शन, विविधता और समावेशिता को बढ़ावा देता बालको प्रीमियर लीग: NN81

06/03/2025 | मार्च 06, 2025 Last Updated 2025-03-06T16:33:20Z
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   Reported By: NN81 @newsnation81tv 

Edited By: Abhishek Vyas @abhishekvyas99   



बालको के ट्रांसजेंडर कर्मचारियों ने कार्यस्थल के साथ बीपीएल में किया उत्कृष्ट प्रदर्शन, विविधता और समावेशिता को बढ़ावा देता बालको प्रीमियर लीग: 

बालकोनगर, 06 मार्च 2025। बालको प्रबंधन की ओर से आयोजित अंतरविभागीय क्रिकेट प्रतियोगिता बालको प्रीमियर लीग (बीपीएल) कंपनी के मुख्य कार्यकारी अधिकारी एवं निदेशक श्री राजेश कुमार की उपस्थिति में धूमधाम से सपन्न हुआ। लैंगिंग विविधता को बढ़ावा देने पर समर्पित इस प्रतियोगिता में लगभग 145 डायवर्स टीमों ने हिस्सा लिया। लगभग 60 दिनों तक चले क्रिकेट प्रतियोगिता डायवर्सिटी और इंक्लूजन का फेस्टिवल बन गया जिसमें महिला, पुरुष एवं ट्रांसजेंडर कर्मचारियों तथा व्यावसायिक भागीदारों सामुदायिक लाभार्थी सहित विभिन्न टीमों ने अपने बेहतरीन प्रदर्शन से खेल प्रेमियों का भरपूर मनोरंजन किया

एक समान कार्य संस्कृति को बढ़ावा देने की दिशा में अपनी प्रतिबद्धता के रूप में बालको विविधता और समावेशिता को बढ़ावा देने के लिए विभिन्न कदम उठाया है। इसी क्रम में कंपनी ने प्रगतिशील कदम उठाते हुए बीपीएल छठवें के संस्करण में लैंगिग विविधता को बढ़ावा देते हुए ट्रांसजेंडर खिलाड़ियों को भी शामिल किया। बालको ने कार्यस्थल के साथ-साथ खेल के क्षेत्र में मौका देकर इन्हें समाज की मुख्यधारा से जोड़ने का अवसर प्रदान किया जिसपर खरा उतरते खिलाड़ियों ने उत्कृष्ट खेल प्रदर्शन किया। कंपनी ने संवेदीकरण कार्यशालाओं और प्रशिक्षण से बेहतर कार्यस्थल संस्कृति को बढ़ावा दिया है जिसके वजह से यह संभव हो सका है। 


कंपनी ने समानता को बढ़ावा देने और लिंग के आधार पर असुविधा या पूर्वाग्रह की आशंका खत्म करने के लिए ‘जेंडर-न्यूट्रल’ का बुनियादी ढांचा विकसित किया है।

संयंत्र में समावेशिता को आगे ले जाने के दृढ़ संकल्प के साथ कंपनी ने अनेक लाभकारी योजनाएं लागू की हैं। ट्रांसजेंडर कर्मचारियों के लिंग परिवर्तन/पुनः निर्धारण सर्जरी के लिए दो लाख रुपये की एकमुश्त अनुदान नीति। अनुदान के साथ ही 30 दिनों का अनुपस्थिति अवकाश तथा इस अवधि में उनकी देखभाल का प्रावधान भी शामिल है। नीति के कार्यान्वयन के बाद से मुआवजा और छुट्टी संबंधी प्रावधानों का लाभ अबतक 5 जरूरतमंद कर्मचारियों को मिल चुका है। कंपनी ने उन्हें उच्च शिक्षा के लिए वित्तीय सहायता नीति के साथ सशक्त बनाया है, जिससे वो अपने सपनों को पूरा करऔर आत्मनिर्भरता की ओर अग्रसर हो सकें।

प्रतियोगिता में सभी टीमों के खेल की सराहना करते हुए बालको के मुख्य कार्यकारी अधिकारी एवं निदेशक श्री राजेश कुमार ने विजेता टीमों को शुभकामनाएं दीं। उन्होंने कहा कि बीपीएल के इस संस्करण में लैंगिग विविधता देखने को मिली जो बालको परिवार के दृढ़ संकल्प का नतीजा है। इस पहल से टीम भावना, एकजुटता और पारस्परिक सौहार्द्र बढ़ाने के उद्देश्य से खेल स्पर्धाओं का आयोजन बालको के लिए सही मायनों में सफल साबित हुआ। बालको परिवार हर साल पूरा इस टूर्नामेंट का बेसब्री से इंतजार करता है।

कंपनी में कार्यरत ट्रांसजेंडर गीतू यादव ने बीपीएल का अपना अनुभव साझा करते हुए बताया कि बीपीएल में खेलना मेरे लिए रोमांचकारी और यादगार अनुभव रहा। मैच के दौरान मुझे बहुत सीखने को मिला जैसे टीम के बीच समन्वय तथा एक दूसरे के साथ मिलकर टीम को मजबूत स्थिति में पहुंचाना तथा जीत-हार से बढ़कर अपना सर्वश्रेष्ठ योगदान देना शामिल है।


बीपीएल के छठवे संस्करण में बीपीएल में हॉस्पिटल स्टार और पॉटरूम पाइरट्स टीम विजेता बनी। शक्ति टाउनशिप तथा स्ट्राइकिंग इंगल की टीम उपविजेता रही। प्रतियोगिता में कुल 2200 से अधिक क्रिकेट प्रतिभागियों ने हिस्सा लिया। टीम भावना को बढ़ावा देने के लिए प्रतिस्पर्धा मैच के साथ सद्भावना मैच, सीनियर लीडरशिप सीईओ-11 बनाम सीएफओ-11 तथा सीनियर मैनेजमेंट बनाम यूनियन बीच खेला गया। यह मैच पूरे टूर्नामेंट के दौरान मुख्य आकर्षक का केंद्र था। टीमों ने खेल भावना परिचय देते हुए प्रतिस्पर्धा की जिससे संगठन के भीतर सौहार्द और मजबूत हुआ।